הכנסה בסיסית אוניברסלית לכל אזרח

הכנסה בסיסית אוניברסלית לכל אזרח –הפתרון לשוק עבודה שנעלם?

נורית אגמי שוק העבודה 6 תגובות

מידי פעם צצה כתבה על עוד ניסוי בנוגע להכנסה בסיסית אוניברסלית לכל אזרח. מדובר בהכנסה בסיסית ללא תנאי – זאת אומרת שכל אזרח יקבל הכנסה וזאת רק מעצם קיומו והוא לא מחוייב לעבודה או לתת משהו בתמורה להכנסה הזו. אלו המצדדים ברעיון של הכנסה בסיסית אוניברסלית לכל אזרח עושים זאת ממספר טעמים כאשר אחד מהם הוא על מנת לבטל את שיטות הסעד הקיימות שהן גם לא יעילות, בירוקרטיות בצורה מוגזמת ומשפילות עבור הנזקקים. במקום שהמדינה תיתן קצבה לדיור, קצבה לאבטלה, קצבת זקנה, קצבת הבטחת הכנסה, קצבת נכות וקצבאות כאלו ואחרות, כל האזרחים יקבלו סכום שווה ויעשו עם הכסף מה שהם רוצים ובלי מנגנוני תיווך באמצע שנקראים מנגנוני רווחה.

הסרט דניאל בלייק- מדגים את הצורך בהכנסה בסיסית אוניברסלית לכל אזרח

לאחרונה יצא לארקנים סרט הקולנוע: "אני דניאל בלייק". הסרט מספר את סיפורו של דניאל בלייק מניוקאסל שבבריטניה. דניאל בלייק הוא אומן בעבודות ידיים,אחד שמסוגל לתקן כמעט כל דבר ובמקצועו הוא נגר.
דניאל בלייק עובר התקף לב קשה ולכן אינו יכול לחזור לעבוד במקצוע שלו. העניין הוא שמערכת הרווחה הבריטית שוללת לו את קצבת הבטחת ההכנסה שלו והוא מקבל ניקוד של "רק" 12 במקום ניקוד של 15. הקריטריונים והשאלות שהוא נשאל לא רלוונטיים למצבו והוא נמצא "כשיר" לעבודה על ידי אדם שאין לו שום הכשרה בתחום הרפואי ולמרות שהרופאה שלו וכל אדם עם השכלה רפואית אוסר עליו לחזור לעבוד.
אם למישהו זה מזכיר את מערכת הרווחה הישראלית ואת שיטת הנקודות שלה, אני מניחה שלא בכדי. כנראה שיש הרבה מן המשותף למערכות הרווחה במדינות קפיטליסטיות. את המבחן עושה לו מישהי שעובדת בחברה פרטית והיא שליחה של המדינה.
אם למישהו זה שוב מזכיר את ההפרטה בישראל של שירותים חיוניים, זה שוב לא במקרה. `

רוצה למצוא עבודה מתאימה מהר ולהרוויח יותר?

לחצו כאן

לאחר שדניאל בלייק נמצא "כשיר" לעבוד בעבודות רגילות, הוא נשלח על ידי הלשכה לחפש עבודה אך לפני כן שולחים אותו לסדנה לכתיבת קורות חיים. בסדנה מספר להם המנחה כמה התחרות קשה ושהם צריכים לבלוט בקורות החיים שלהם. הוא נותן מספרים ודוגמאות ומסביר שהתחרות הרבה יותר קשה בעבודות בלתי מקצועיות – מאות מתחרים על משרה אחת. למשל – אחת הדוגמאות שהמנחה נותן היא שכאשר בית קפה נפתח באזור וחיפש 8 עובדים, אז אותו בית קפה קיבל קורות חיים של 1,300 מועמדים.
דניאל בלייק, אדם בן 59 הולך ממקום עבודה אחד לאחר ומחפש עבודה כי לפי החוקים של המדינה הוא נדרש לחפש עבודה במשך 35 שעות שבועיות כדי לקבל את דמי האבטלה. למעשה, דניאל בלייק נדרש לעבוד בחיפוש עבודה כדי לקבל את הקצבה. הוא הולך לעשרות מקומות ושואל שם אם מחפשים עובדים. מתוך עשרות מקומות עבודה שהוא פקד, רק במקום אחד היתה נכונות לקלוט עובד.
כאשר הוא נפגש עם הפקידה בלשכה, הוא אומר לה שהוא נדרש לחפש עבודה כאשר אינו יכול לעבוד בעבודות פיזיוית ושהעבודות הללו גם ככה לא קיימות. אבסורד. הוא מבין שהמדינה רוצה למחוק אותו מהמחשבים שלה ולא לשלם לו את הקצבה שמגיעה לו. הוא נחוש לקבל את מה שמגיע לו והוא פועל בצורה יוצאת דופן. למשל, יוזם מחאה ברחוב עד שהמשטרה לוקחת אותו ומזהירה אותו לבל יחזור על המעשה.
כל היחס שדניאל בלייק מקבל מרשויות הרווחה הוא יחס של חשוד בגניבה כל עוד לא תוכח חפותו. הטרטרת היא לא נורמלית והמדיניות המכוונת היא לשים מכשולים וכמה שיותר בינו לבין קצבת האבטלה שמגיעה לו. ההתנהלות של רשויות הרווחה בסרט מול האנשים שהם אמורים לשרת היא משפילה ופוגענית. עובדי לשכת התעסוקה / האבטלה הבריטית, אנשים שמשכורתם ממומנת מתקציב המיסים של המדינה וממסיהם של האנשים העובדים, מתנכרים לאנשים הללו ברגע שהאנשים חדלים לשלם מיסים / להיות מועילים למדינה. עובדי רשויות הרווחה הבריטיים בסרט הם חסרי-אנושיות ושיכורים מכוח אל מול האנשים החלשים ביותר בחברה. היחס של עובדי לשכת התעסוקה לאנשים שבזכותם יש להם עבודה, הוא יחס של אנשים אטומים למצב של ה"לקוחות" שלהם. בשלוש מילים – אין להם לב.

מחפש עבודה דרך רשת אגמי? כנס לעמוד המשרות שלנו אם חברה פרטית היתה מתייחסת כך ללקוחותיה בשוק הפרטי, כבר מזמן היתה פושטת את הרגל.
לדניאל בלייק יש שכן "אפרו-בריטי" צעיר שמספר לו שהוא קם בארבע לפנות בוקר בשביל לפרוק משאית, עבד שעה אחת וקיבל תמורתה 3.7 פאונד. בשביל לעבוד שעה אחת, הוא בזבז 3 שעות נוספות. הוא עובד והוא עני. הוא מבין שזה טיפשי לבזבז כל כך הרבה זמן ולהרוויח כל כך מעט.
לדניאל בלייק יש גם ידידה שאותה הוא פגש בלשכת הרווחה כאשר הוא ניסה להתקומם נגד אטימות הלב שהפגינה נגדה פקידת הסעד. הידידה שלו עוזבת את לונדון ואת משפחתה כי הדירה שהמדינה סיפקה לה נמצאת בניוקאסל (מרחק 5 שעות נסיעה מלונדון). ככה חברו להם שני הנזקקים שהם שותפים לגורל. הידידה שלו מגיעה למצב שבו אין לה מה לאכול והיא ממש רעבה. לכן, תופסים אותה פעם אחת גונבת מחנות ולאחר מכן היא מתדרדרת לזנות. היא מתדרדרת לזנות כי הקצבה לא מספיקה לה בשביל לספק את הצרכים הבסיסיים שלה ושל שני ילדיה. בצרכים בסיסיים מדובר בחשמל – חימום ואור, מזון, ביגוד והנעלה. הילדה שלה הולכת עם נעליים בלויות לכיתה וצוחקים עליה בכיתה והיא מספרת את זה לאמא שלה.

הסרט "אני, דניאל בלייק" הוא סרט חובה לכל אדם ובמיוחד לקובעי מדיניות ואנשי רווחה בארץ ובעולם.

שאלות למחשבה

אם המדינה יודעת שאין עבודה, כמו בסרט שבו המנחה מטעם המדינה לכתיבת קורות חיים זורק נתונים שרק מוכיחים את זה, אז מדוע לשלוח אנשים לחפש עבודה כאשר אין עבודה?
האם אנחנו בתור חברה נרגיש יותר טוב כאשר נטרטר אדם לחפש עבודות שלא-קיימות בשביל שהוא יהיה זכאי לקבל קצבה?
האם אנחנו רוצים שבמאה ה 21 , אנשים יכלו את זמנם לריק רק בשביל להצדיק את הקצבה העלובה ( כן, לרוב היא עלובה) שהם מקבלים?
האם מדיניות הרווחה של כל מדינות העולם, לא צריכה לשים את כבוד האדם במרכז? למה הרבה פעמים יחד עם ה"רווחה" מגיעה מנת השפלה?
האם לא מגיעה לכל אדם באשר הוא על פני כדור הארץ זכות קיום בכבוד רק מעצם קיומו?

האם לא הגיע הזמן לשנות דיסקט בכל הנוגע למדיניות הרווחה הקיימת ולהבין שמה שהיה נכון לפני 30 שנה, כבר לא מתאים כיום?

הכנסה בסיסית אוניברסלית לכל אזרח בעידן ללא עבודה

העולם נכנס אט אט לעידן ללא-עבודה. אלו כבר לא בגדר תחזיות אלא מצב שקורה בפועל. המצב הזה מבורך. ישנן הרבה מאוד עבודות שהן שאינן מכבדות אותנו המין האנושי ובני אדם לא צריכים לעבוד בהן. לא כל עבודה מכבדת את בעליה. להפוך המבורגר מצד לצד, זו עבודה מיותרת בעיניי ועדיף שאת העבודה הזו יבצע רובוט. להיות מאבטח בכניסה לסופרמרקט זו גם עבודה שעדיף שרובוט יעשה. עובדי ניקיון שעובדים כל כך קשה ומרוויחים כל כך מעט, עדיף שגם את העבודה הזו יבצעו רובוטים. ישנן עבודות שיש להן משמעות אך הן מסכנות את בריאותם של העובדים. למשל – אנשי מכבי אש שנחשפים לאש, עשן ושואפים לריאות שלהם אוויר מזוהם. גם פה הייתי מעדיפה שרובוט יעשה את העבודה.
כל עבודה שמכלה את זמנו של אדם ולא תורמת להתפתחותו, עבודה שמנוונת את נפשו ואת מוחו או פוגעת בבריאותו, זו עבודה שעדיף שרובוטים היו מבצעים.
אם נחשוב על כך, הרבה מאוד עבודות, היה עדיף שרובוטים היו מבצעים אותן ועדיף כמה שיותר מוקדם. כל העבודות שאנשים עובדים בהן כי חייבים להביא פרנסה הביתה וזו הסיבה העיקרית לכך שאנשים עובדים בהן, הן מיותרות.
העבודות היחידות שיש להן זכות קיום אלו עבודות שבהן אנשים היו עובדים גם אם לא היו משלמים להם לעבוד בהן. למשל – חוקרים במכוני מחקר שעובדים במה שהם אוהבים. אמנים שמציירים להנאתם, סופרים שכותבים בחדווה ועוד כהנה וכהנה. עבודה שיש בה עניין, הנאה וחדוות יצירה. עבודה שהיא מפתחת ולא מנוונת. עבודה שבה מרגישים שליחות, סיפוק וגם יש תגמול נאה בצידה.
דוגמא נוספת – דאלי שהיה אומן דגול, הודה שהוא מאוד נהנה מהעבודה שלו ושמשלמים לו הרבה מאוד כסף על מה שהוא היה עושה גם ככה בחינם.
רגע… אתם יכולים לומר שגם פועלי זבל מרוויחים שכר נאה. אכן כך הדבר. העניין הוא שהם מקבלים שכר גבוה כפיצוי על כך שזו עבודה לא-נעימה ושהרבה אנשים לא היו מוכנים לעבוד בה. האם יש ילד שחולם בילדותו להיות פועל זבל כשהוא יהיה גדול? לדעתי, גם את פינוי האשפה רובוטים צריכים לבצע וכמה שיותר מהר.

אלוהים אמר לאדם לאחר חטא עץ הדעת – "בזיעת אפך תאכל לחם"? ובכן, אלוהים קילל את אדם לאחר שחטא. בגן עדן היה לאדם וחווה כל מה שהם היו צריכים והם לא היו צריכים לעמול בשביל זה. מאז חטא עץ הדעת, אנחנו צריכים להתייגע בשביל הפרנסה. המילה עבודה היא מהשורש ע.ב.ד, אותו שורש של המילה עבד (עבדים היינו לפרעה במצרים) ועבדות. עבודה זו למעשה קללה שהטיל אלוהים עלינו. עידן ללא עבודה, זה חזרה למצב של גן העדן, שם בני אדם לא עבדו.
כניסה לעידן ללא עבודה זה דבר מאוד מבורך. העניין הוא שתקופת המעבר שאותה אנו חווים כיום, היא תקופה קשה ומתסכלת ודורשת שינוי חשיבה מקיף מצד ממשלות וגם שינוי תפיסה. שינוי תפיסה – להבין שאנשים במצב של אבטלה זה לא דבר זמני ושאבטלה ממושכת של חלק גדול מהאוכלוסיה זה מצב נורמלי. אם זה המצב הנורמלי החדש שהולך להיות, אז צריכות להיות נורמות אחרות בנוגע לתשלומים וכיצד יתבצעו. האם אנחנו מצפים מ- 30% מהאוכלוסיה להתייצב במשך עשרות שנים בלשכות התעסוקה כאשר אין תעסוקה? המספר של 30% אינו מופרך. ישנן כיום ערים באירופה שזה אחוז האבטלה בהן וכמובן ידועה הבעיה של אבטלת צעירים שלא מצליחים להשתלב מלכתחילה בשוק העבודה במדינות כגון ספרד, צרפת וכולי. הצפי הוא שרוב האוכלוסיה לא תעבוד בעתיד הלא-רחוק ושהרבה מקצועות ייעלמו מהעולם בגלל אוטמיזציה ורובוטיזציה של הרבה עבודות. הטכנולוגיה הולכת למחוק הרבה מאוד משלחי יד. הכנסה בסיסית אוניברסלית לכל אזרח היא הפיתרון לעולם העבודה שהולך ונעלם.

על ממשלות לאמץ בחום זו מדיניות של הכנסה בסיסית אוניברסלית לכל האזרחים מבלי שהאחרונים יצטרכו לחפש עבודה או להתייצב בלשכה כלשהי. יש כבר ניסויים בכמה מקומות בעולם בנושא הזה והתוצאות מעודדות ומעידות על כך שהעוני ירד, אנשים פתחו עסקים, אנשים יצאו ללימודים אקדמיים לאחר התיכון במקום ישר לשוק העבודה, הפשע ירד, הביטחון התזונתי של האוכלוסיה עלה. הניסוי הכי גדול נערך בפינלנד.
ברעיון של ההכנסה בסיסית אוניברסלית לכל אזרח עומדים שני טעמים נוספים חוץ מביטול מערכות הרווחה הלא-יעילות, טעם נוסף הוא למגר את העוני ואת האי-שיוויון ולדעתי הטעם הכי חשוב זה להעניק לאנשים אפשרות למצות את הפוטנציאל האישי שלהם ומכאן האפשרות של האנושות להגיע להשגים מרשימים בצורה הרבה יותר מהירה. במקום שאנשים יבזבזו את החיים שלהם על השגת הצרכים הבסיסיים כגון מזון וקורת גג, תהיה להם הכנסה בסיסית (יש כאלו שמכנים זאת שכר בסיס) שתאפשר להם לצאת ממקום של השרדות ולהגיע למקום של הגשמה. הגשמת הפוטנציאל האינדיבידואלי של האזרחים, זה למעשה הגשמת הפוטנציאל האנושי.
משתמשים במילה אוניברסלית כי בסופו של דבר הכנסה בסיסית לכל האזרחים צריכה להיות מיושמת באופן אוניברסלי, שכר בסיס יהיה מחולק על ידי כל מדינות העולם.

למי שרוצה להבין איך תעבוד הכנסה בסיסית אוניברסלית לכל אזרח, מוזמן לצפות בסרטון אנימציה של 2 דקות באנגלית:

אהבתם? עשו לנו לייק, השאירו תגובה, שתפו את הפוסט
על הכותב

נורית אגמי

Facebook Twitter Google+

נורית אגמי - מנכ"ל רשת אגמי - מקצוענים בהשמה ל Professionals ובכירים. נורית בעלת חזון חברתי ופועלת לעזור למחפשי עבודה והשאיפה שלה היא שמחפשי עבודה יקבלו את חומרים חינמיים שיקצרו את זמן חיפוש העבודה משמעותית ושזו תהיה העזרה הכי טובה שאפשר להשיג בחינם. הבלוג של נורית עוסק גם בענייני קריירה ומגמות בעולם העבודה ובשוק התעסוקה הישראלי.

אל תפספסו:

תגובות 6

  1. נורית שלום,
    קראתי את הכתבה שלך על השכר הבסיסי והאוניברסלי. רציתי להגיב על כך שאת מצינת שלא כל עבודה מכבדת את בעליה. אני מסכים שיש עבודות שמבזות את העוסק בהן או שהן לא חוקיות, אולם עבודה כמו פועל ניקיון, עובד בקו הייצור, מפנה זבל, מאוד מכבדת את בעליה. איני מתנשא אולם הבלוגים שאת כותבת לא פונים לכל האוכלוסיה. את משדרת לחלק קטן מהאוכלוסיה שאינו מכיר את הרוב. מסיבות שונות ומגוונות שאינן מצביעות על רמת האינטיליגנציה של האדם וגם כאלה שכן לא כל האנשים יכולים להיות אנשי היטק או אקדמאים. גם כאלה שלא סיימו 10 שנות לימוד זכאים לעבודה מכבדת. אני לא מתעמק ומגיב ברעיון של שכר בסיסי אבל יש משהו בריא בלקום, ללכת לעבודה ולהיתפרנס בכבוד גם בתור מנקה.
    היה לי הכבוד לעבוד יחד עם פועלי ייצור וניקיון גאים ונאמנים למעסיקיהם והם זכו ליחס מכבד בעצם היותם אנשים עובדים.

    1. Post
      Author

      שלום ערן,

      אני חושבת שכדאי לך לשאול את פועלים הניקיון אם הם רוצים לעבוד בניקיון. אני חושבת שזה עיסוק שלא ראוי לבני אדם וזה לא קשור לאינטיליגנציה שלהם, הרי היו עולים מרוסיה שהיו שם דוקטורים ועבדו פה בניקיון.
      רק לאחרונה נסעתי ברכבת וראיתי על רציף הרכבת אדם בן 60 פלוס שעובד בניקיון והוא נח לו על הספסל והוא נראה מותש והוא שידר ייאוש. למה לא לתת לו כסף במקום לעבוד בעבודה הזו?
      אני חושבת שלאנשים יש כבוד אבל לא תמיד העבודות שלהם מכבדות אותם.
      כמו שעבודה בזנות לא מכבדת את בעליה.
      עניין הפרנסה הוא חשוב ולצערי אנחנו חיים בעידן שבו אנשים צריכים למכור את נשמתם בשביל להתפרנס (לאו דווקא בכבוד – פרנסה שמספקת קורת גג ומזון וזהו).
      זה לא חייב להיות כך.
      בתקופת המהפיכה התעשייתית ילדים עבדו בכרייה ובעבודות קשות כדי לפרנס את משפחתם.
      האם גם אז היה מדובר בעבודה שמכבדת את בעליה?
      אני לא מסכימה איתך שיש משהו בריא בלעבוד בעבודות סיזיפיות ומסוכנות.
      אפשר ורצוי להיות בעשייה אך לא בעשייה שמכלה את ימיו של אדם, מדכאת אותו ופוגעת בבריאותו.
      אני לא עבדתי בניקיון אבל אני בטוחה שאם תעשה סקר בקרב שעובדים בניקיון, הם היו מעדיפים לעשות משהו אחר.
      אפשר ללמוד הרבה מהסיפור של שושי ג'מבר שהפכה מעובדת ניקיון לאשת הייטק
      http://www.mako.co.il/women-magazine/Article-e9012da8fba8b51006.htm

      דרך אגב, אתה מדבר על היחס המזלזל של חברות הניקיון.
      אני לא דיברתי על זה.
      אני לא דיברתי על כך שהחברה לא מעריכה משלחי יד מסוימים.
      אני טענתי שזה לא בכבוד האנושי לעבוד במשרות משעממות, מנוונות, פוגעות בבריאות וכאלו שגוזלות את חייו של אדם בתמורה לפרוטות.
      יש הרבה משרות כאלו שאוטוטו ייעלמו מם העולם וטוב שכך.
      רק צריך במקביל לדאוג שיהיה לאנשים הללו פרנסה מכובדת ואפילו ולא יעבדו.

      דרך אגב, צופים שמחשבים יחליפו רופאים בעתיד.
      המחשב ווטסון של IBM יתן דיאגנוזה ורובוטים יעשו ניתוחים ויטפלו בבעיות רפואיות.
      אז הנה מקצוע מתגמל, מעניין ועם סיפוק שצופים שגם הוא ייעלם.
      אז הטכנולוגיה לא פוסחת על אף מקצוע, גם על קצועות שנתפסים יוקרתיים ושאנשים מקבלים מהם סיפוק.
      בכל מקרה, עידן האבטלה הוא בלתי נמנע.

      1. יש לך דרך מאוד מתנשאת להעביר מסר.
        רוב האנשים שאני מכיר יעדיפו לעבוד בעבודה "מבזה" מאשר לשבת ללא מעש בבית, ללא כל קשר לתגמול.
        אחת הבעיות שלנו (כבני אדם וכחברה) היא האגו והכבוד. אנחנו נותנים יותר מידי דגש למה אנשים אחרים יחשבו על פני מה שאנחנו רוצים.
        אני חושב שהכוונה של טובה ואני בטוח שאת חושבת שהכוונה שלך טובה, אבל הטקסט שלך יותר מבזה מאשר העבודות שציינת.

        * גילוי נאות- אני בן להורים שעבדו ועובדים כל חייהם ב"עבודות בזויות".

        1. Post
          Author

          שלום שרון,

          אני לא כתבתי שהעבודות בזויות אלא שהעבודות הללו מבזות אותנו בתור אנושות ושעדיף שרובוטים יעשו אותם במקומנו.
          כל עבודה היא עבודה חשובה – איך אפשר לחיות בלי בית נקי ובלי רחובות נקיים?
          חשוב מאוד שעבודת הניקיון תתבצע ויחד עם זאת שהעבודות החשובות הללו יתבצעו על ידי רובוטים.
          אז יכול להיות שלא הסברתי את עצמי היטב אך זו היתה כוונתי.

          אני לא מאחלת לאף אדם בעולם לעבוד בעבודת ניקיון.

          אני מכירה אדם שעבד במשך חמש עשרה שנה וכל עבודתו היתה ללחוץ עם הרגל על מכונה.
          כמובן שהברכיים שלו נפגעו קשות והוא יצא משוק העבודה על נכות.
          לא עדיף שרובוט היה עושה את העבודה הסיזיפית הזו במקום אדם?
          רובוט שלא מתעייף ומקסימום קצת משמנים או מחליפים לו איזה בורג או שניים.

          אני מבינה שנפגעת ולקחת את זה למקום המאוד אישי שלך.
          זה בכלל לא מעניין אותי מה אנשים יחשבו או חושבים על מקצוע מסוים וזו לא הסיבה שרצוי לנו שמקצוע מסוים ייעלם.
          אני חושבת על האנשים שקמים כל בוקר לעבודה שהם לא אוהבים, עבודה מונוטונית, סיזיפית ושיש בה מעט מאוד סיפוק (אם בכלל…) ושלא לדבר שגם לרוב לעבודות הללו יש תגמול נמוך.
          מה שמעניין אותי זה שאנשים לא יעבדו בעבודות שהורסות את בריאותם הפיזית ובעבודות שלא מאפשרות מימוש עצמי.
          אלו העבודות הראשונות שאני מקווה שתעלמנה מהנוף של שוק העבודה.

          רק בשביל העניין המדעי:
          הנה קישור לסקר חברתי בנושא תעסוקה:
          http://www.cbs.gov.il/www/hodaot2015n/19_15_008b.doc
          רק 15% מעובדי הניקיון אמרו שהם מרוצים מאוד מעבודתם לעומת 85% מהמרצים באוניברסיטאות ובמוסדות להשכלה גבוהה.
          עובדי הניקיון היו הכי פחות מרוצים ביחס לכל שאר משלחי היד.

          עובדים הניקיון גם הובילו את הטבלה מלמטה ביחס לשביעות רצון מהשכר (רק העובדים הסוציאליים היו במקום יותר נמוך מהם)
          28% מעובדי הניקיון הרגישו עניים לעומת 12% בכלל אוכלוסיית העובדים. יותר מפי 2!

          אז מסתבר שעובדי הניקיון לא כל כך אוהבים את העבודה.
          אז אם הם לא אוהבים ולא מרוצים, מי אנחנו כחברה שנכפה עליהם את העיסוק הזה?
          למה שאנחנו לא נקשיב להם?
          למה לא לפטור אנשים מהעבודה הזו ולתגמל אותם בהכנסה בסיסית ללא תנאי שתאפשר קיום בכבוד ושרובוטים יעשו במקומם עבודות ניקיון?
          אני בטוחה שאנשים שהעובדים בניקיון מוכשרים לדברים נוספים אחרים שהם הרבה יותר ייהנו לעשות אותם.

          דרך אגב, אני מכירה אנשים מאוד מוכשרים שעובדים בעבודות מאוד מתגמלות עם שכר של 45 אלף בצידן ובתפקידים בכירים שמפנטזים על היום שבו הם יפרשו משוק העבודה.
          עבודה זה לא מצב טבעי, לעומת זאת עשייה מתוך חדווה ושמחה והרגשת מימוש זה המצב שאליו אנחנו צריכים לשאוף .
          מתנדבים יעשו עבודה הרבה יותר טובה מאנשים שעובדים תמורת כסף.
          המתנדבים עושים את זה מתוך שליחות, שמחה ורצון להשפיע וזה המניע הכי חזק בעולם.
          לכן, הויקיפדיה היא פרויקט מוצלח מאוד שמבוסס על מתנדבים ואילו מיקרוסופט שרצתה לבנות אינציקלופדיה ושכרה לשם כך את מיטב המהנדסים והשקיעה כסף רב, נכשלה.

          המשך יום מקסים,
          נורית

  2. ההצעה קיבלה תהודה עקב תמיכתו של מרק צוקרברג, ממייסדי הפלטפורמה הנוכחית. מהדיון עלו כמה מסקנות: 1. האבטלה אכן עומדת להפוך למכה עולמית, בשל טכנולוגיות רובוטיקה שיחליפו משרות אנושיות באופן מסיבי. 2. עדיף לקרוא לתשלום "דמי קיום", כי אין כאן משכורת בתמורה לעבודה ואין יחסי עובד – מעביד. 3. הציניקנים העירו, שהמציע יממן את העניין מהונו הפרטי. כאן התערבתי והשבתי, שכל עוד חב' פייסבוק משלמת מס אמת במדינות בהן היא פועלת, ההצעה לגיטימית לגמרי (ובכלל אני מעדיף שיגיבו לגופה של ההצעה ולא לגופו של המציע). 4. הבעיה העיקרית בהצעה היא מקור המימון. מדינות שעשירות במשאבי טבע יוכלו לעמוד בכך וגם יש הצדקה כי משאבי הטבע הם רכושו של הציבור. מדינות עניות במשאבי טבע יצטרכו למצוא מקורות מימון. 5. הצעה מעוררת התנגדות, כאילו מדובר ב"פרס לעצלנים", על חשבון החרוצים שמתאמצים להתפרנס. גם כאן יש להבחין: דמי הקיום מאפשרים הישרדות בלבד. לצורך רמת חיים טובה יהיה צורך לעבוד או להביא מקורות מימון בנוסף. האבטלה הצפויה תפגע גם ברבים שמאוד רוצים לעבוד, רק שלא יהיו משרות לכולם. אי פתרון הבעיה יביא עוני במימדים שלא הכירו במערב במאה האחרונה (דווקא ישראל "למדה" לחיות עם עוני ופערים). על כן חלוקת עושר חדשה היא בלתי נמנעת.

  3. שלום נורית
    לא ראיתי הסרט אבל ממה שאת מתארת המציאות של מובטלים בעלי יכולות גבוהות שנאלצים לחיות מפרורי תשלומי אבטחת הכנסה של הבטוח הלאומי בארץ כלל אינו שונה, מעבר לכך אם אדם מצליח למצוא משרה אפילו חלקית זכאותו נשללת או החלק היחסי לסכום המותר להשתכרות בתנאי אבטחת הכנסה, או קצבת זקנה בתוספת השלמת הכנסה- מקוזז, כך שהוא תמיד ישאר בקו העוני , מתחת לסכום של שכר מינימום במשק, המצב העגום הזה מוכר לי היטב למרות כל השכלתי

כתיבת תגובה

האימייל לא יוצג באתר. שדות החובה מסומנים *